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Diploma na mão e agora?
Hoje o dia foi especial. Recebi o diploma de Engenheiro de Software. Uma bela Especialização com MBE embutida. Foi um ano de luta e muita leitura. Não é fácil. Na minha cabeça surgiu: e agora? Diploma na mão, Pós-Graduação feita, o mercado não está tão fácil para mim. Iniciei meus estudos em Análise aos 38 anos, colei grau aos 41, agora, aos 47 já detenho a Pós em Engenharia de Software. O mercado entende meu caso como formação por lazer e eu vejo uma enorme discriminação. Isto tudo sem contar treinamentos em Linux tanto no básico ao Engenheiro Linux, cursos no ENAP de forma virtual em Gerenciamento de Projetos, Gerenciamento de Processos e Trabalho Remoto. Julgamento feito, considerado idoso para a área, vou tocando meu barco. Fazer o quê? Uma hora arrumo um emprego! Já vi gente fazendo a pergunta: você é Analista de Sistemas? Eu respondo que sim. Uma careta surge na minha frente. Tudo bem, deixa para lá, né? Fazer o quê?
Se aconteceu isto com você nesta ou outra área não se assuste. Este problema está sendo rotineiro. Há uma tendência de tentar criar uma gerontofobia. Isto não é universal mas percebe-se bem este problema e os mais jovens não estão aceitando muito a ideia da tese do envelhecimento populacional e a necessidade de quem tem mais de 40 poder trabalhar mais. Como disse, isto não é universal, então, há uma pequena parcela de empresas que veem esta maturidade como necessária e muito lucrativa! Outra questão neste sentido é o esteriótipo de quem passou dos 40 está obsoleto, não quer estudar mais e não será mais um lucro e sim um custo à empresa. Este engano tem causado a crença de que só o jovem é capaz e quem está acima dos 40 é um estorvo. Vide que nas últimas eleições presidenciais não existiram projetos para a turma acima dos 40 e muito menos para uma população que tende a envelhecer nos próximos anos no Brasil. Isto está esquecido sendo um tema bem sério.
Qual seria a ideia para quem está acima dos 40 como eu e precisa trabalhar? Primeiramente estudar e depois empreender. Isto é complicado? Pode ser. É preciso fomentar políticas estatais para que dê ânimo e mais garantias que no futuro, quem está fora do mercado, abra o seu negócio. Entendo que não é fácil e um Programa precisa ser feito em detalhes, permitindo ligar estudo, trabalho e geração de renda. Este tripé é a primeira base da evolução que será complementada com a preparação contínua. Quem trabalha precisa sempre atualizar-se mesmo que seja no operacional. Não é opção e sim uma obrigação! Quem tem acima de 40, precisa cobrar mais das candidaturas a devida atenção ao tema. Esta ação é para ontem. Não basta apresentar letrinhas miúdas ou palavras bonitas, dizendo que está no plano de governo. Vai além disto e nos detalhes, inclusive, custo para aplicar tal Programa.
Por fim, quem tem o mesmo problema que eu, desempregado(a), sofrendo preconceito por idade, ficando excluído, sugiro tomar a coragem, juntar as economias e começar a empreender sem depender da entrega de currículos. Não tem dinheiro? Procure elaborar um bom Plano de Negócios, mostre seu diferencial e vamos que vamos! Se não tem estudo, realmente, sugiro acelerar o seu conhecimento ou as chances serão bem mais restritas e até impossíveis. Até para vender um doce é preciso estudo hoje em dia. Neste ponto, seja humilde, saiba que você não é o único que sabe e evite fazer as coisas no impulso. Reconhecer que é preciso estudo, é uma virtude! Se precisar de estímulo, deixo a dica: leia a vida de Sophie Scholl do Movimento Rosa Branca. Se o diploma da Pós-Graduação chegou em minhas mãos hoje, ela tem enorme participação nisto. Boa sorte! Fui.
Se aconteceu isto com você nesta ou outra área não se assuste. Este problema está sendo rotineiro. Há uma tendência de tentar criar uma gerontofobia. Isto não é universal mas percebe-se bem este problema e os mais jovens não estão aceitando muito a ideia da tese do envelhecimento populacional e a necessidade de quem tem mais de 40 poder trabalhar mais. Como disse, isto não é universal, então, há uma pequena parcela de empresas que veem esta maturidade como necessária e muito lucrativa! Outra questão neste sentido é o esteriótipo de quem passou dos 40 está obsoleto, não quer estudar mais e não será mais um lucro e sim um custo à empresa. Este engano tem causado a crença de que só o jovem é capaz e quem está acima dos 40 é um estorvo. Vide que nas últimas eleições presidenciais não existiram projetos para a turma acima dos 40 e muito menos para uma população que tende a envelhecer nos próximos anos no Brasil. Isto está esquecido sendo um tema bem sério.
Qual seria a ideia para quem está acima dos 40 como eu e precisa trabalhar? Primeiramente estudar e depois empreender. Isto é complicado? Pode ser. É preciso fomentar políticas estatais para que dê ânimo e mais garantias que no futuro, quem está fora do mercado, abra o seu negócio. Entendo que não é fácil e um Programa precisa ser feito em detalhes, permitindo ligar estudo, trabalho e geração de renda. Este tripé é a primeira base da evolução que será complementada com a preparação contínua. Quem trabalha precisa sempre atualizar-se mesmo que seja no operacional. Não é opção e sim uma obrigação! Quem tem acima de 40, precisa cobrar mais das candidaturas a devida atenção ao tema. Esta ação é para ontem. Não basta apresentar letrinhas miúdas ou palavras bonitas, dizendo que está no plano de governo. Vai além disto e nos detalhes, inclusive, custo para aplicar tal Programa.
Por fim, quem tem o mesmo problema que eu, desempregado(a), sofrendo preconceito por idade, ficando excluído, sugiro tomar a coragem, juntar as economias e começar a empreender sem depender da entrega de currículos. Não tem dinheiro? Procure elaborar um bom Plano de Negócios, mostre seu diferencial e vamos que vamos! Se não tem estudo, realmente, sugiro acelerar o seu conhecimento ou as chances serão bem mais restritas e até impossíveis. Até para vender um doce é preciso estudo hoje em dia. Neste ponto, seja humilde, saiba que você não é o único que sabe e evite fazer as coisas no impulso. Reconhecer que é preciso estudo, é uma virtude! Se precisar de estímulo, deixo a dica: leia a vida de Sophie Scholl do Movimento Rosa Branca. Se o diploma da Pós-Graduação chegou em minhas mãos hoje, ela tem enorme participação nisto. Boa sorte! Fui.
Atualizado em: Sex 8 Jul 2022